Stadtwerke Ansbach GmbH, Ansbacher Bäder und Verkehrs GmbH, Abwasserentsorgung Ansbach AöR

Geschäftstätigkeit:

Wir versorgen unsere Kunden jederzeit sicher, schnell und zuverlässig mit Strom, Erdgas, Fernwärme, Trinkwasser und Telekommunikation. Ebenso organisieren wir den Personennahverkehr und betreiben das Freizeitbad „Aquella“.

  • Straße:Rügländer Straße 1
  • Ort:91522 Ansbach
  • Telefon:0981 / 8904-0
  • Webseite:www.stwan.de

Ansprechpartner:

Angebotene Ausbildungsberufe:

Berufsbezeichnung Dauer Start Start Start
Industriekaufmann (m/w/d) 3 Jahre 01.09.2024 01.09.2025
Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) 3,5 Jahre 01.09.2024 01.09.2025
Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- u. Klimatechnik (m/w/d) 3,5 Jahre 01.09.2024 01.09.2025
Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) 3,0 Jahre 01.09.2024 01.09.2025
Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d) 3,0 Jahre 01.09.2024 01.09.2025
Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) 3,0 Jahre 01.09.2024 01.09.2025

Möglichkeiten für:

  • Praktikum
  • Bachelor- oder Masterarbeit

Informationen zum Unternehmen:

Die Stadtwerke Ansbach GmbH versorgen ihre Kunden jederzeit sicher, schnell und zuverlässig mit Strom, Erdgas, Fernwärme, Trinkwasser sowie Telekommunikation.  Mit der Ansbacher Bäder und Verkehrs GmbH organisieren wir den Personennahverkehr und betreiben das Freizeitbad „Aquella“. Die awean übernimmt die Abwasserentsorgung für die rund 40.000 Einwohner der Stadt Ansbach.

Als besonders markt- und kundenorientiertes Unternehmen haben wir uns bisher erfolgreich im Wettbewerb behauptet und sind in Stadt und Region fest verankert.

Voraussetzungen:

mindestens qualifizierter Abschluss der Mittelschule

Vergütung:

Urlaub, Vergütung, Ausbildungszeit etc. richten sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD)

Arbeitszeit/Urlaub:

39 Stunden pro Woche / 30 Tage pro Jahr

Was bieten wir sonst noch:

  • eine fachlich qualifizierte, praxisorientierte Ausbildung
  • einen sicheren und zukunftsfähigen Ausbildungsplatz
  • AG-Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • betriebliche Altersrente mit Vollendung des 17. Lebensjahres
  • eine individuelle Förderung Ihrer Person durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung
  • Lernmittelzuschuss